在待岗假期中，社保会给我赔付吗？

待岗假期跌伤骨裂，一般非工伤社保局不赔付。依据《工伤保险条例》，工伤赔付针对工作相关伤害。非工作原因受伤，建议及时咨询商业保险或自费治疗，避免延误治疗导致伤情加重。
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待岗跌伤社保不赔。操作如下：1.判断是否工作相关，是则申请工伤认定；2.非工作原因，检查有无商业保险，按保险条款申请理赔；3.若无保险，自费就医，保留医疗单据以便后续处理。
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待岗假期跌伤，法律上可通过工伤认定、商业保险或自费治疗处理。若属工作原因，申请工伤认定；若非工作原因，查看是否有商业保险，或考虑自费治疗。选择需根据伤害性质及保险情况决定。