亦工亦农身份退休后，工龄该如何计算？

亦工亦农身份退休后，工龄计算需依据实际工作情况。分析说明：亦工亦农人员退休后工龄的计算，通常依据其实际参加工作的年限，以及工作期间是否连续、是否有正式劳动关系等因素。若在工作期间存在中断或未签订劳动合同的情况，可能会影响工龄的连续计算。因此，在计算工龄时，需提供完整的工作档案和劳动关系证明。提醒：若出现工龄计算争议，或发现个人档案中工作年限记录有误，表明问题可能比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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常见处理方式：从法律角度，处理亦工亦农人员退休后工龄计算问题的方式主要有：查阅个人档案、核实劳动关系、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式：若个人档案完整且劳动关系明确，可直接依据档案计算工龄；若存在争议，可先尝试与用人单位协商，协商无果后可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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具体操作：1.查阅个人档案：首先需查阅个人工作档案，确认参加工作的时间、岗位及劳动关系情况。2.核实劳动关系：若档案中劳动关系不明确，需进一步提供劳动合同、工资单、社保缴纳记录等证据，以证实劳动关系。3.协商处理：在发现工龄计算问题时，可先与用人单位进行协商，寻求双方都能接受的解决方案。4.申请劳动仲裁：若协商无果，可向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁，由仲裁机构进行裁决。5.提起诉讼：若对劳动仲裁结果不服，还可向人民法院提起诉讼，通过司法途径解决争议。在处理过程中，应确保所有证据真实有效，并遵守相关法律法规。